Der siebte Frauenförderplan der Bezirksregierung Arnsberg ist im März 2016 erschienen und bietet einen umfassenden Überblick über bereits getroffene, geplante und evaluierte Maßnahmen in Fragen der Gleichstellung. Da Schulleitung für die Umsetzung von Gleichstellung vor Ort verantwortlich ist, sollte dieser Frauenförderplan bekannt sein und als Entscheidungshilfe zum Beispiel in Fragen des Personaleinsatzes herangezogen werden. Eine ausführliche Bestandsaufnahme zeigt anhand der Beschäftigungszahlen das Geschlechterverhältnis an Schulen im Regierungsbezirk Arnsberg. Der gesetzliche Rahmen und die Aufgaben von Schulleitung werden skizziert und übersichtlich dargestellt. Darüber hinaus werden Fort- und Weiterbildungsangebote sowie Umfrageergebnisse und Anregungen für die Umsetzung vor Ort vorgestellt.